Menschlich, tolerant, religionsfrei - als Humanistischer Verband Berlin-Brandenburg KdöR setzen wir uns dafür ein, dass Menschen ihr Leben selbstbestimmt gestalten können. Als Träger von über 70 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Kita, Jugend, Soziales und Bildung an mehreren Standorten in Berlin und Brandenburg aktiv.
Der Bereich Engagement & Kultur betreut die Freund*innen des HUMANISMUS und entwickelt spezifische Angebote für Mitglieder, Fördermitglieder, Spender*innen, ehrenamtlich Engagierte und Senior*innen. Zudem bieten wir mit den Humanistischen Angeboten Dienstleistungen individueller Vorsorge und humanistischer Feiern.
Zur Verstärkung unseres Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Projektleitung (m/w/d) für Humanistische Angebote
mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit bei 39 Stunden.
In dieser Rolle verantworten Sie die strategische, organisatorische und wirtschaftliche Weiterentwicklung zentraler humanistischer Angebote. Sie gestalten ein skalierbares, klar positioniertes Angebotsportfolio, erhöhen Reichweite und Wirkung und sorgen für professionelle Strukturen, Prozesse und Vermarktung.
Die Position eignet sich besonders für Personen, die Freude daran haben, bestehende Angebote zu strukturieren, zu professionalisieren, weiterzuentwickeln und für neue Zielgruppen zu öffnen.
Unsere Vorteile für Sie:
- Tarifliche Vergütung PTG-Tarifvertrag, Tabelle Allgemeine Dienste, Gruppe 9 (PTG-Tarifvertrag), Einstiegsgehalt je nach Vorerfahrung zwischen 3.753,10 und 4.290,27 Euro bei VZ 39 Stunden/Woche
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
- unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- modernes Arbeitsumfeld und wertschätzendes, von gegenseitigem Respekt geprägtes Arbeitsklima
- Ausgezeichnete Familienfreundlichkeit: Bevorzugung bei der Kitaplatzvergabe in einer unserer 27 Kitas. Ferienbetreuung für Kinder zwischen 8-16 Jahren in unseren Jugendfreizeiteinrichtungen
- Beratung und Unterstützung bei Vorsorge und Pflege
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gemeinsame Mitarbeiter*innen-Events
Ihr Verantwortungsbereich:
Die Stelle umfasst die übergreifende Verantwortung für:
- Zentralstelle Patientenverfügung / Vorsorgeangebote
- Humanistischer Bestattungshain
- Humanistische Feierkultur (Namens-, Jugend-, Hochzeits- und Trauerfeiern)
Ihre Aufgaben:
Gesamtleitung & Steuerung
- Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für die genannten Angebote
- Führung, Koordination und Weiterentwicklung von Teams, freien Mitarbeitenden und Kooperationspartner*innen
- Steuerung von Budgets, Ressourcen und Maßnahmen inkl. Monitoring relevanter Kennzahlen
Strategische Angebots- und Geschäftsentwicklung
- Entwicklung und Weiterentwicklung eines klar strukturierten, zielgruppenorientierten Angebotsportfolios „Humanistische Angebote"
- Identifikation von Wachstumspotenzialen, Skalierungsmöglichkeiten und neuen Zugangswegen
- Aufbau und Pflege strategischer Kooperationen (z. B. im Gesundheits-, Pflege-, Hospiz-, Kultur- und Bestattungsbereich)
Sichtbarkeit, Reichweite & Marktorientierung
- Weiterentwicklung der Marktposition und öffentlichen Wahrnehmung der Angebote
- Mitwirkung an Produktdarstellung, Angebotslogik und Kommunikationsformaten
- Analyse von Nachfrage, Nutzung, Zugangshürden und Wirkung sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen
Das bringen Sie mit:
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung in Leitung, Angebotsentwicklung, Produktmanagement, Marketing oder Organisationsentwicklung.
- Erfahrung im Aufbau, der Weiterentwicklung oder Skalierung von Angeboten, idealerweise im Dienstleistungs- oder Non-Profit-Bereich.
- Ein Hochschulabschluss ist willkommen, aber keine Voraussetzung.
- Unternehmerisches, strategisches Denken mit klarem Blick für Zielgruppen, Wirkung und Wirtschaftlichkeit.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten – adressatengerecht, verbindlich und empathisch.
- Souveränes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Partner:innen und externen Stakeholdern.
- Identifikation mit den humanistischen Werten des Verbandes.
- Sensibilität im Umgang mit existenziellen Lebenssituationen wie Vorsorge, Abschied und Trauer.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online oder an bewerbung@hvd-bb.de bis zum 31.01.2026.
Für Fragen wenden Sie sich gerne an: Antonia Reglin, Bereichsleitung Engagement & Kultur, Tel. 0171 28 40 936.
